实习生要养成自我解决问题的习惯
很多毕业实习生都有这样的感受，在实习过程中，每天都忙的要死，甚至是都要忙到十点多还下不了班，但是等忙完了，好好回想，却不知道自己到底都忙了什么，一片迷茫，再回想一下，自己学到了什么，又更加毫无头绪。
归根结底，是你不知道你来这实习是干什么来了，你来学习究竟是为了什么？
很多人都会为自己找借口，说我是来锻炼自己的。可是你知道在职场中，最重要的能力是什么码？溧阳人才网现在就来告诉你，是解决问题的能力。
所以说，让你处于实习期，是让你有目的的去学习在复杂的环境下，能够自我解决问题，而不是做苦力，做秘书，做小跟班。
每次领导布置任务，你把过程中遇到的问题都可以汇报一遍，然后领导提出了问题的解决方案，你再去执行，如此下去，领导要你干嘛？还不如都是自己去解决问题，领导就会感觉你不会处理问题，能力太差。那么你为何不尝试着自己去解决问题呢？你可以想出几个可行的方案，然后和领导去商量，也许你的想法不是很成熟，至少你也是得到了锻炼增加了经验。
其次，职场是一个凡是只要结果，不要过程的地方，如果遇到问题，就一定要想到解决的办法，无论如何都要给领导一个结果，而不是告诉他过程，她哪来这么多时间听你说过程。不管你怎么做，做什么，领导指示需要一个结果。
最后，溧阳人才网还要告诉大家的是，职场中升职加薪靠的都是自己，是你的能力，而不是你熬夜多，加班多就能够升职。公司付给每个员工薪
水，都是因为其解决问题的能力，而不是看谁加班加得狠，谁半夜不回家。
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