更新时间:3小时前
王英
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| 33岁| 本科| 8-10年工作经验 |身高165CM |已婚 |工商管理类
户籍:江苏
现居住:溧阳
求职意向
期望职位:文员
期望行业:不限
期望薪资:3K~5K/月|想在溧阳市区,别桥镇工作
求职状态:我目前已离职,可快速到岗
186****2787
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17*****866
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教育经历
2011-9 至 2015-7
[3年10个月]
本科|淮阴师范学院|旅游管理
工作经历(TA工作了8年6个月,共做了3份工作)
2015-7 至 2019-3
[3年8个月]
项目部助理|上海天永智能装备股份有限公司
工作职责:1. 项目与商务支持:主导项目商务标书制作、打印、封装及投标全流程;负责客户来访商务接待(行程安排、宴请预订及现场服务);统筹部门年会等大型活动的策划、彩排与执行。 2. 技术文档与涉外事务:负责技术部图纸受控盖章、下发及归档;独立完成商务合同、技术协议、装配工艺方案等技术资料的笔头翻译(中英互译);协助销售部跟进合同与技术协议的审批、签署及流转流程。 3. 内控管理与流程优化:精准核算部门员工考勤(含加班、请假)及外协人员工时,统筹部门及经理的报销单据初审与款项申请;对接外协厂商的合同管理及付款流程,确保合规性。 4. 供应链协同:根据项目现场需求,在ERP系统中执行物料采购下单,保障生产物料及时供应。
2019-4 至 2021-4
[2年]
社群运营|流利说
工作职责:负责少儿英语产品的线上社群全生命周期运营,通过精细化服务提升用户粘性与转化率: 1. 用户服务与答疑:作为社群首席服务官,7*12小时响应数百名学龄儿童及家长的咨询,精准解决软件操作、课程内容及学习规划问题,家长满意度达95%以上。 2. 社群活跃与活动策划:策划并执行“打卡挑战赛”、“口语发音PK”等线上互动活动,有效激发学员学习兴趣,社群日均活跃度提升30%。 3. 口碑传播与裂变增长:挖掘高粘性用户体验故事,引导家长在朋友圈及社群内进行正面分享;通过激励机制(礼品兑换)驱动老带新,成功实现社群用户裂变增长,直接贡献新客转化业绩。 4. 数据分析与反馈:定期统计社群活跃数据及转化漏斗,收集家长核心痛点,反向输出产品优化建议,助力产品迭代。
2021-5 至 2024-3
[2年10个月]
在线班主任|猿辅导
工作职责:负责小学数学长期在线班级的管理,通过精细化服务提升学员续费率与满意度: 1. 线上教学与辅导:承担班级线上授课任务,针对课后习题进行直播/录播精讲与答疑,提高学员知识点吸收率; 2. 学情跟踪与批改:每日批改学员电子版作业,撰写个性化评语;建立学员学情档案,定期向家长反馈学习进度与薄弱环节,家校沟通零投诉。 3. 社群运营与秩序维护:搭建并管理班级家长微信群,制定群规,营造积极健康的交流氛围;及时干预负面舆情,维护品牌形象。 4. 课程转化与续费:基于学员学习数据与家长深度沟通,挖掘潜在需求,制定针对性的续费方案;主导续费期的沟通与谈判,达成续费业绩指标。
获得证书
2012-6英语六级
2013-5普通话一级
2011-10计算机一级
2017-8驾照
语言能力
英语熟练