市民李女士：我的劳动合同到2012年才到期，可是上个月单位领导没说任何原因，就给我下了《终止劳动合同通知书》。我多次找领导讨说法，领导都避而不见。而且我工作5年多了，单位一直未给我缴纳社会保险。请问我可以申请仲裁吗？需要哪些手续？
　　圣奇所何永萍律师：根据仲裁法相关规定，你可以去劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请仲裁需要填写《申请书》，并提供身份证、劳动合同、辞退证明等。

　　当然提起仲裁后还需对自己的主张提供证据，如证据属于用人单位掌管，单位应当提供；单位不提供的，应当承担不利后果。