1.熟知培训课程的具体内容，为潜在客户准确介绍培训课程，接待来访客户并为其制定合理的课程规划;
2.接听来访电话，提供或接受客户的课程咨询;
3.根据销售任务制定工作计划，完成相应的销售指标;
4.及时了解和帮助学员解决在学习过程中遇到的问题，与学员建立良好的关系;
5.及时做好客户的回访以及跟进工作;
6.在工作中注意态度礼貌，与客户建立良好的关系，维护公司的形象。